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2022年度河南省许昌经济技术开发区事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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2022年许昌经济技术开发区事业单位招聘考试题目及答案解析:

伦敦宪章派在1840年1月12日《宪章报》的社论中说：“中国由于拒绝遭受鸦片的毒害，注定要被英国的恐怖战争所摧毁。我们认为这是不道德的。告诉那些胡说什么国家荣誉的记者们，英国工人阶级再也不会屈从这种行径来维持英国的商业制度……工人阶级受欺骗的日子已过去了，他们开始独立思考了”。材料说明
A.宪章派认为鸦片战争欺骗了英国工人阶级
B.宪章派反对英国对中国的侵略
C.宪章派反对现行商业制度下对工人阶级的压迫
D.英国工人阶级力求与世界工人阶级结成同盟

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　　正确答案

试题分析：材料中宪章派指出“工人阶级受欺骗的日子已过去了”，表明英国工人阶级并未受到鸦片战争的欺骗，故A错误。“我们认为这是不道德的”表明宪章派反对英国对中国发动战争，故B正确。材料并未明确提到工人被压迫的史实，也未提及英国工人阶级与中国或其它国家的工人阶级结盟等问题，故CD错误。

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　　暂无

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