【导读】华图平顶山人事考试网同步华图教育发布：2022年度河南省濮阳范县事业单位准考证打印要求,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注平顶山华图微信公众号(pds-huatu) 。

2022年度河南省濮阳范县事业单位准考证打印要求

河南事业单位准考证打印要求：已确认缴费的应聘人员，于规定时间内，登录河南人事考试网下载打印准考证(A4纸)。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效身份证。

相关要求：通过资格审查的人数与招聘岗位的比例一般不低于3∶1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。未重新选报的，退还缴纳的笔试考务费。资格审查贯穿招聘全过程，对重复报名、不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，即取消其应聘或聘用资格。

考试：

按照常态化疫情防控要求，应试者参加考试前应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可参加考试。应试者进入考点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。根据疫情防控最新情况，此次考试遵守当时防控要求。

招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

1.笔试

1.笔试科目。本次统一招聘考试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。

综合类笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科，每科满分均为100分。

教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科，每科满分均为100分。

卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科，每科满分均为100分。

2.时间安排。

上午9∶00—10∶30《职业能力测验》

下午14∶00-15∶30《公共基础知识》或《教育类专业知识》或《卫生类专业知识》

3.加分政策。按照《中共河南省委办公厅转发省委组织部等6部门关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见的通知》、《河南省人民政府、河南省军区关于进一步加大大学生征集力度的意见》规定要求，享受招聘笔试加分政策的大学生村干部、退役大学生士兵报名参加本次招聘，可在笔试总成绩上增加5分。大学生村干部、退役大学生士兵已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策。符合加分政策的应聘人员于7月5日至7日凭持相关材料到用人单位或主管部门进行加分资格审核。逾期未参加加分资格审核的视为放弃加分。加分人员情况经各事业单位主管部门或用人单位审核汇总后报省委组织部、省人力资源社会保障厅集中进行公示。

以上就是河南事业单位准考证打印要求的全部解答，如果想要学习更多河南事业单位的知识，欢迎大家前往河南华图教育官网！

2022年濮阳范县事业单位招聘考试题目及答案解析:

法律至上是法治思维的基本内容之一，具体表现为法律的普遍适用性、优先适用性和不可违抗性。下列说法正确的有（         ）

A、法律至上尤其指宪法至上，因为宪法具有最高法律效力

B、法律至上要求所有社会规范都不得超越法律规范、不得与法律规范相抵触

C、法律的普遍适用性是指任何人不论权力大小、职位高低，只要有违法犯罪行为，就要依法追究和承担法律责任

D、法律的不可违抗性是指法律在本国主权范围内对所有人具有普遍的约束力

　　---------------------------------

 答案

AB
解 析

法律至上尤其指宪法至上，因为宪法具有最高法律效力，是其他—切法律的依据。选项A正确。

法律至上要求所有社会规范都不得超越法律规范、不得与法律规范相抵触。选项B正确。

错误选项分析:

法律的普遍适用性，是指法律在本国主权范围内对所有人具有普遍的约束力。所有国家机关、社会组织和公民个人都必须遵守法律，依法享有和行使法定职权与权利，承担和履行法定职责与义务。选项C错误。法律的不可违抗性，是指法律必须遵守，违反法律要受到惩罚。任何人不论权力大小、职位高低，只要有违法犯罪行为，就要依法追究和承担法律责任。选项D错误。

扩展知识

法律至上具体表现在：法律的普遍适用性、优先适用性和不可违抗性。

不可违抗性：重点在违抗，在于法律，是指法律至上法律是最高的权威，违法必究是一个很重要的表现。

普遍适用性：是指针对不特定的多数人反复适用、重点在于适用，在于人。

法律优先原则：是指在上一位阶法律规范已有规定的情况下,下一位阶的法律规范不得与上一位阶的法律规范抵触。

　　以上是2022年度河南省濮阳范县事业单位准考证打印要求的全部内容，更多关于濮阳范县,河南事业单位,河南事业单位准考证,河南事业单位准考证打印快讯信息敬请关注平顶山人事考试网频道。