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2022年度河南省新乡获嘉县事业单位报名了没去考有影响吗

　　一般来说事业单位报名后不参加笔试是不计入公务员考试诚信档案的，对以后的公职类考试并没什么影响。但是如果你是参加的公务员报名后没有参加考试就不一样了。

　　目前公务员录用考试各环节的不诚信情形主要有，在报名环节，有的考生恶意注册报名信息、扰乱报名秩序，有的虚报、隐瞒有关情况以骗取考试资格或获取“练手”机会。

　　情节严重的，如恶意注册报名信息，抄袭或协助抄袭，给予5年内不得报考公务员的处理;情节较轻的，如提供虚假报名信息，在答卷(答题卡)上做特殊标记等，给予取消本次报考资格或者该科目(场次)考试成绩无效的处理。对构不成违纪违规的行为，如已经确认参加面试却在面试当天临时弃考，在报到环节提出放弃报考职位等，将纳入公务员录用考试违纪违规与诚信档案库。

　　扩展资料：公务员职位类别

　　1.综合管理类是指除专业技术类、行政执法类以及其他职位类别以外的公务员职位类别。综合管理类职位是机关中数量最多的主体类别。需要说明的是，虽然机关工作需要各类专业知识，综合管理类公务员中有不少为具有专业资格的人员，在其工作领域从事研究、政策制定工作，具有丰富的知识、经验和造诣，但这些人员的工作仍然属于机关的行政管理工作，因此，不作为专业技术类公务员。

　　2.专业技术类是指在机关中承担专业技术职责，为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。专业技术类职位的本质特征是指在公务员队伍中履行专业技术职责，为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位。

　　3.行政执法类是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。行政执法类公务员主要履行行政监管、行政处罚、行政强制、行政稽查等现场执法职责。与综合管理类相比，行政执法类只有对法律的执行权，而无解释权，出现纠纷时不具备裁定权。

　　4.关于法官与检察官职位

　　与1993年国务院制定的国家公务员暂行条例相比，本法在公务员的范围上有新的变化，法官和检察官也纳入了公务员的范围。

　　公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

2022年新乡获嘉县事业单位招聘考试题目及答案解析:

总书记强调：“要坚持法治、反对人治，对宪法法律始终保持敬畏之心。”培养法治思维，必须抛弃人治思维。法治思维区别于人治思维的集中体现是（         ）

A、在依据上，法治思维认为国家的法律是治国理政的基本依据，也是行为的根本指南

B、在方式上，法治思维强调集中社会大众的意志来进行决策和判断

C、在价值上，法治思维以一般性、普遍性的平等对待方式调节社会关系，具有稳定性和一贯性

D、在标准上，法治思维以法律为最高权威

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答 案

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解 析

培养法治思维，必须抛弃人治思维。法治思维区别于人治思维的集中体现是:—是在依据上，法治思维认为国家的法律是治国理政的基本依据，处理法律问题要以事实为根据、以法律为准绳;二是在方式上，法治思维以—般性、普遍性的平等对待方式调节社会关系，解决矛盾纠纷，坚持法律面前人人平等原则，具有稳定性和一贯性;三是在价值上，法治思维强调集中社会大众的意志来进行决策和判断，是—种“多数人之治的思维，避免陷入无政府主义或以民主之名搞乱社会;四是在标准上，法治思维以法律为最高权威。选项A、D正确。

错误选项分析:

选项B、C混淆了"方式和"价值，表述错误。

扩展知识

法治思维与人治思维的区别：

区别一：在思想上

法治思维是指人们以崇尚法律之治为核心形成的思想观念和思维方式。人治思维是指人们以信奉人之治为核心形成的思想观念和思维方式。

区别二：在依据上

法治思维认为国家的法律是治国理政的基本依据，处理法律问题要以事实为根据、以法律为准绳。而人治思维的本质是人高于法或权大于法，它主张凭借个人尤其是掌权者、领导人的个人魅力、德性和才智来治国平天下。

区别三：在方式上

法治思维以一般性、普遍性的平等对待方式调节社会关系，解决矛盾纠纷，坚持法律面前人人平等原则，具有稳定性和一贯性。而人治思维漠视规则的普遍适用性，按照个人意志和感情进行治理，治人者以言代法、言出法随、朝令夕改，具有极大的任意性和非理性。

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