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2022年度河南省开封杞县事业单位岗位设置的原则是什么

2022-05-07 10:19:59 平顶山人事考试网 //pingdingshan.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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2022年度河南省开封杞县事业单位岗位设置的原则是什么

  岗位设置一般要从三类岗位的具体职能来看,设置的基本原则一般为:管理岗位的设置立足于增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。专业技术岗位的设置立足于社会公益事业的发展与专业要求,符合专业技术工作的规律和特点。工勤技能岗位的设置立足于提高操作维护技能,提升服务水平,满足单位业务工作的实际需要。

开封杞县事业单位招聘考试

2022年开封杞县事业单位招聘考试题目及答案解析:

被减数=减数+差.______.

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答案

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解析:

由减法各部分的关系可知:被减数=减数+差.

故答案为:√.

考点名称:万以内的数的加法和减法

学习目标:

掌握竖式计算万以内数的加法,减法,用解决实际问题。

方法点拨:

1. 万以内加法:

列竖式进行万以内的加法运算步骤:

1、列竖式;

2、相同数位一定要对齐;

3、哪一位上的数相加满十,就要向前一位进1; 如果前一位也满十,再向前一位进1;

4、写答案。

2. 万以内减法

列竖式进行万以内的减法运算步骤:

1、列竖式;

2、相同数位一定要对齐;

3、减法时,哪一位上的数不足减,向前一位借1; 如果前一位是0,再向前一位借1。

4、写答案。

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